■現場監督（施工管理）
◎リフォーム・増改築工事を中心とした現場の、
　現場監督（施工管理）業務をお任せします。
お客様のご要望を形にするために、
工事がスムーズに進むよう現場全体を管理していく仕事です。

＜現場監督の具体的な仕事＞
工事スケジュールや予算の管理、
職人さんの手配や指示出し、
資材の発注、申請書類の作成、
現場の安全管理・品質管理などを通じて、
現場をトータルに管理します。

千葉県内に多くの支店を構え、自社での受注案件が中心となります。
また、案件はチームで分担して進めており、
一人に負荷が集中しにくい体制を整えています。
担当エリアは千葉県内、車で30分圏内が中心で、
担当件数の目安は月5～6件程です。

現場監督には1人1台iPadを支給しており、
図面確認や指示出しなども現場で完結しやすい環境です。
そのため、事務所に戻るためだけの無駄な残業を減らしながら、
効率よく仕事を進めることができます。

夜間・休日対応は原則なく、直行直帰も可能。
お客様の顔が見える住宅リフォーム・増改築だからこそ、
完成時の喜びや感謝の言葉を直接いただける、
大きなやりがいのある仕事です。

■オンリーワンの会社にこだわり続けています。
私たちグリーンランドは、リフォームや増改築、新築、不動産まで
住まいに関わる幅広いサービスを提供している会社です。

誰もがワクワクするような心のこもった仕事を通じて、
多くのお客様の夢や理想の暮らしを叶えてきました。

そんな私たちのテーマは、
いつの時代もお客様に大きな感動を提供できる
オンリーワンの会社であり続けること。

会社の売上や利益だけを優先するのではなく、
社員から職人さんまで全員の気持ちを一つにして、
お客様に最高のサービスを提供しながら、
日々、進化していきたいと考えています。

千葉県で創業し、30年以上の歴史を持つ当社は、
県内12店舗を展開し、年間2800件以上の施工実績を誇ります。
塗装業からスタートし、現在ではリフォーム・新築・不動産へと事業を拡大。
2022年から2024年まで3年連続で千葉県リフォーム売上No.1を獲得し、
2030年には売上100億円を目指して成長を続けています。

■社長は「ミスター」、社員は「ブルース」？
グリーンランドの社内では、社員が自分でつけた
オフィスネームで呼び合うのが、グラウンドルール。
社長を呼ぶときは「川村社長」ではなく、「ミスター」でOK。
こうしたフラットな文化が、社員同士の上下関係のハードルを下げ、
活発な意見交換や相談のしやすさにもつながっています。

■現場監督にも、しっかり日があたる会社です。
グリーンランドでは、営業や設計だけでなく、
現場監督の頑張りもしっかり評価する体制を整えています。
営業・現場監督・設計プランナーは同じ給与体系で、
お客様を満足させた人が正当に評価される仕組みです。

賞与は年4回、昇給チャンスは年2回。
前職給与保証制度もあり、これまでの経験やスキルを活かして
収入アップを目指せるのも大きな魅力です。
さらに、完全週休2日制・年間休暇126日以上、
有給取得率約70％と、ワークライフバランスも大切にできます。

リフォーム・新築など住宅建設に関わる実務経験3年以上ある方
1級もしくは2級建築施工管理技士をお持ちの方
※ご経験年数は目安ですので、お気軽にご相談ください。

＜こんな方を歓迎します＞
・伸び盛りの会社で実力を発揮してみたい方
・仕事への熱い情熱をお持ちの方
・他者との関わり合いやサポートを重視し、気配りができる方
・高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・自ら率先して行動できる方